根据工作需要，按照湖南建设投资集团有限责任公司有关招聘政策规定，现面向社会公开招聘涉外法律合规服务共享中心工作人员3名。现将有关具体事项公告如下。

一、招聘范围

招聘对象为具有工作经历的人员（条件特别优秀者可适当放宽）。

二、招聘岗位

招聘岗位及岗位相关要求详见《湖南建设投资集团有限责任公司涉外法律合规服务共享中心工作人员岗位信息表》（附件1）。

三、招聘基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守宪法和法律；

（三）具有良好的政治素质和道德品行，有较强的责任感和事业心；

（四）本科及以上学历，法学专业毕业；

（五）具有岗位所需的专业和技能条件；

（六）身心健康，能适应海外出差及岗位工作要求；

（七）年龄不超过40岁（1985年1月1日后出生，特别优秀者可适当放宽至45岁以下）；

（八）岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一的不得应聘：因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除党籍、公职的；曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为还在禁考期的；依法被列入失信联合惩戒对象名单的；曾有学术不端等不良行为的；聘用后构成回避关系的；法律法规规定不得报考的其他情形的。

四、报名和考试

（一）报名

1.报名截止时间：2025年3月20日

2.报名方式：

（1）应聘人员填写《湖南建设投资集团有限责任公司涉外法律合规服务共享中心工作人员公开招聘报名表》（附件2），填表时请勿漏项，表格发送至邮箱shicohr@163.com，邮件标题格式为：应聘岗位+姓名+学历。邮件请附报名表格。

（2）报名时，以电子邮件的形式提交以下材料的扫描件：身份证、已取得的学历与学位证书、专业资格证书、外语水平证明等。

（3）凡不如实提交有关信息、材料，弄虚作假的，一经查实，取消报名资格。

（二）资格审查

根据招聘条件对应聘人员资格进行审查，招聘过程中发现资格不符情况，一律取消应聘资格。招聘人数与通过资格审查人数比例原则上应达到1:3，未达到该比例的，视情况可核减岗位职数的招聘计划。通过资格审查的人员，以电话或电子邮件形式通知参加考试，未通过的人员不再通知。

（三）考试

通过资格审查的人员，需参加笔试、面试。

1.笔试主要测试专业能力和外语水平。

笔试满分100分，笔试合格线为60分，达不到合格线的，不进入下一环节。笔试有关事宜以电话或电子邮件方式通知。

2.面试：根据笔试成绩从高到低的顺序，按照1:3的比例确定面试人选，达不到该比例的，按照实际合格人数组织面试。如有应聘人员放弃面试资格，在笔试成绩合格的应聘人员范围内，按照笔试成绩由高到低的顺序依次进行递补（如有应聘人员在面试开始前24小时内放弃，不再递补）。面试有关事宜以电话或电子邮件方式通知。

面试主要测试专业能力、沟通表达能力和岗位匹配度。面试满分100分，面试合格线为60分，达不到合格线的，不进入下一环节。

五、考察

按照综合成绩由高到低的顺序进行排名，综合成绩按照百分制计算，笔试成绩占50%，面试成绩占50%。按照1:2的比例确定考察人选。

考察人选自愿放弃、考察不合格等原因产生的岗位候选人空缺，可根据综合成绩由高到低的顺序在面试成绩合格的应聘人员范围内依次递补，也可不递补。如递补人员不足，则相应减少或取消该岗位职数招聘计划。

六、公示和聘用

（一）公示

按照规定程序和要求，根据考试成绩和考察结果，择优确定拟聘用人选并经决策程序审议通过后公示。

（二）聘用

公示期满不影响聘用的，体检合格后，拟聘用人员按有关规定与中湘海外建设发展有限公司签订劳动合同，办理入职手续，薪酬待遇参照湖南建设投资集团有限责任公司规定执行。公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

七、注意事项

（一）应聘人员应认真填写报名表，注意按时限要求及时报名，过期不再受理，应聘过程中应保持通讯工具畅通。

（二）应聘人员应保证所提供的各种材料和信息详细、真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。

联系人： 陈女士

联系电话：0731-85628856

联系邮箱：shicohr@163.com

联系地址：湖南省长沙市天心区芙蓉南路一段788号湖南3118云顶集团大厦1606室

本招聘公告由湖南建设投资集团有限责任公司负责解释。

附件：1.湖南建设投资集团有限责任公司涉外法律合规服务共享中心工作人员岗位信息表

2.湖南建设投资集团有限责任公司涉外法律合规服务共享中心工作人员公开招聘报名表

湖南建设投资集团有限责任公司

2025年3月7日           

附件1：岗位信息表.xls

附件2：报名表.doc